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奋进新征程 建功新时代
本市各高校积极创新工作模式 促进毕业生就业工作提质增效

打通毕业生就业“最后一公里”

本报记者 李杨

  又是一年毕业季。连日来,我市各大高校积极创新工作模式,全力为毕业生就业之路打通“最后一公里”。

  近日,在天津师范大学计算机与信息工程学院、软件学院,一场与麒麟软件联合开展的就业赋能系列育人活动在云端火热举行。“听了讲座,对未来求职面试有很大帮助。”学生武怡彤表示。

  “2021年底,我们与麒麟软件联合申报并获批了两项教育部第一期供需对接就业育人项目,并在就业育人工作中不断完善丰富校企合作模式,提升人才培养质量,”学院党委书记何璐告诉记者,学院将充分依托校企合作平台,通过“第二课堂”继续在“生涯规划、招考培训、面试实战”等不同方向举办系列就业赋能培训,为实现学生高质量就业、为企业输送合格IT人才贡献力量。

  校长亲自为毕业生“代言”、辅导员云端齐上阵……为积极应对疫情给2022届毕业生就业带来的不利影响,天津财经大学屡出实招暖招,促进毕业生就业工作提质增效。

  连日来,天津财经大学校园直播间里热闹非凡。受疫情影响,许多原定招聘会无法如期举行,天津财经大学各学院辅导员们“别出心裁”,现场与企业连麦,通过直播带岗,让岗位与求职学生精准对接。截至目前,已开展10余场直播活动,累计参与人数1000余人。

  考虑到毕业生“云面试”需求,学校还在公寓综合楼学生招聘大厅搭建了“网络面试间”,配备了无线网络、采光灯、摄像头、摄像支架、面试背景墙、面试桌椅等设备,全力为学生打造设备齐全、环境安静、贴心温暖的网络面试环境。此外,书记、校长还深入企业详细了解企业需求,为毕业生求职“代言”。截至目前,累计走访了30余家企业,拓展岗位100余个。

  “为方便毕业生办理就业事务,我们简化线上办理流程,申请电子印章,发布网上签约、求职招聘、毕业档案办理流程,打造高效快捷的‘零接触、一站式’线上就业服务平台;并新配置了一台‘云就业’一体机,为毕业生提供个人简历打印等服务,进一步便利毕业生求职就业。”该校学生就业处相关负责人表示。

  “学校真的太用心了,帮我们搭台引线。”6月初,通过天津职业大学汽车工程学院与企业联合在线开展的首届一汽大众订单班双选宣讲会,学生小关顺利找到心仪工作,兴奋不已。

  汽车工程学院院长李晶华介绍,一汽大众订单班是校企深度合作,在适应汽车产业升级、汽车新四化发展过程中,推进教育链、人才链、创新链的有效衔接和有力尝试。“受疫情影响采用线上方式进行,其间有69名学生与企业达成初步意向。我们将持续对接企业,将学生就业作为最大的民生工作来抓,全力打通服务学生就业‘最后一公里’。”

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